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(주)화승알앤에이 추천채용 안내
작성자 관리자 작성일 2023-10-13 조회수 254

기업체 추천채용 공고사항

1. 기업명: 화승알앤에이

2. 고용형태: 정규직(신입의 경우 3개월 수습)

3. 모집내용


연번

직무

주요업무

자격요건 및 우대사항

1

품질보증

-자동차 부품 고객 이슈 대응(국내/해외)

(고객 품질회의체 대응/고객 공정 감사

/Audit 대응)

-Field claim 관리 및 개선

-고객 품질 지수 관리

-품질 문제 원인 분석/개선 대책 수립,

유효성 평가

-사내/협력사 공정 점검 및 개선

[필수사항]

-학력: 학사 이상

-경력의 경우, 3년 이상 해당 직무 근무자

 

[우대사항]

-전공: 산업공학/기계공학 계열 전공자

-영어회화 가능자

-OA우수자(Excel, Word, Power point)

2

손익분석

(원가)

-견적원가 대응업무(영업 수주 활동 지원)

-구매품에 대한 목표가 대응

-원가계산기준 제정/개정

-개발 시점/양산시 손익분석

[필수사항]

-학력: 학사 이상

-경력의 경우, 3년 이상 해당 직무 근무자

 

[우대사항]

-상경계열 전공자

-커뮤니케이션 우수자

-OA우수자 (Excel, Word, Power point)

3

운영

-양산 차종 사후 원가 관리

-사업본부 관리회계 관리 및 분석

-ERP System 분석 및 개선

-기타 기획/운영 자료 작성

[필수사항]

-학력: 학사 이상

-경력의 경우, 5년 이상 해당 직무 근무자

 

[우대사항]

-커뮤니케이션 우수

-OA우수자 (Excel, Word, Power point)

-빅데이터 수집 및 분석 스킬

4

영업

-국내/해외 신규 Project 수주 및 양산가격결정 대응

-고객 네트워크 관리 및 강화

-원가 관리

-판매 전략 수립 및 손익 개선

[필수사항]

-학력: 학사 이상

-경력의 경우, 3년 이상 해당 직무 근무자

 

[우대사항]

-전공: 경영/기계공학/산업공학 전공자

-영어 가능자, 중국어 가능자

-OA우수자 (Excel, Word, Power point)


4 급여수준: 대졸 초임 기준 연 4,500만원 (상여금 200% 포함)

5. 필수 공통사항: 기졸업자 및 졸업예정자(, 12월 출근에 지장이 없는 자)

6. 근무지: 경남 양산

7. 입사 지원 관련

. 지원 방법: 온라인

. 지원 경로: https://www.hsrna.com/recruit/index.php?pCode=support01&mode=list

8. 전형방법: 서류전형 영어 인터뷰 면접(1) - 면접(2) - 신체검사 최종 입사

9. 요청사항

. 추천기한: 2023. 10. 20.() 17:00 까지  **추천 일정을 고려하여 10. 19.(목)까지 학부(과) 사무실로 신청바람

. 추천방법: 대학일자리지원팀으로 공문 회신

. 제출서류

1) 학부() 추천자 명단(해당 부서 작성) 1

2) 울산대학교 개인정보 수집이용제공동의서(지원자 작성) 1

3) 울산대학교 추천채용 이력서 1

4) 울산대학교 추천채용 자기소개서 1

(*화승R&A 온라인 지원서와 동일하게 기입)

5) 화승R&A 온라인 입사지원 완료 화면 캡처본 1

10. 유의사항

- 교내 추천채용에 지원한 학생들은 대학일자리플러스센터에서 제공하는 서류 컨설팅을 권장하며, 선발된 학생들은 면접 컨설팅을 의무적으로 받아야 합니다.

컨설팅 신청: U-Talk 전문가상담 신청 (https://ucareer.ulsan.ac.kr/Main/Default.aspx)

11. 기타: 본 기업체 추천채용은 대학일자리지원팀에서 일반 공지를 통해서도 지원자 접수를 받으며, 단과대학 학부() 전공별 추천자와 함께 대학일자리지원팀에서 자체 선발과정(서류, 면접 등)을 거쳐 보다 경쟁력 있는 추천자를 기업에 추천함을 알려드립니다.

12. 비고: 화승알앤에이는 작년 매출액 6,579억 원을 기록한 코스피 상장 중견기업으로, 화승그룹의 계열사입니다. 화승그룹 내에서도 자동차사업부문의 대표 기업으로 자동차용 Sealing 제품과 Hose 제품을 주력 생산하여 국내외 유수 기업에 제품을 공급하며 안정적인 사업 기반을 가지고 있습니다. 신규 사원 채용과 관련하여 우리대학 추천자를 대상으로 서류 평가 시 가산점을 부여하는 기업이므로 귀 학부() 인재들에게 적극적인 추천을 요청 드립니다.

추가 문의사항이 있으신 경우 담당자(대학일자리플러스센터 조수지 T.052-259-2075)에게 문의 바랍니다.

학생지원처장